El Corte Inglés y Fundación ONCE han renovado el Convenio Inserta, por cinco años más, en materia de formación y empleo para personas con discapacidad por el que El Corte Inglés podrá incorporar hasta 90 personas a lo largo de dicho periodo.

A través de este acuerdo, Inserta Empleo, entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo, ayudará a cubrir puestos de trabajo, preseleccionar a candidatos que se adecuen mejor al perfil requerido e impartir formación a medida que les permita desempeñar las labores asignadas.

Fundación ONCE ha lanzado la sexta edición de su programa de crecimiento para proyectos emprendedores, startups y empresas que impacten en la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad o personas mayores.

España tendrá este 2025 una demanda de profesionales especializados en ciberseguridad de unos 99.600 trabajadores, según aseguró este lunes el subdirector de Asesoría Jurídica, Desarrollo de Talento y Recursos Humanos del Instituto Nacional de Ciberseguridad (Incibe), José Manuel Rebollal.

Fundación ONCE y el Instituto Nacional de Ciberseguridad de España (INCIBE) celebrarán este lunes 3 de febrero a las 11.00 horas una jornada para hablar de los ‘Desafíos y Oportunidades de la Ciberseguridad’ en España, así como analizar su alta demanda de empleo y los perfiles que necesitan las administraciones públicas y empresas del sector.

Un total de 4.200 personas con discapacidad se beneficiarán en las Islas Baleares de los programas estatales FSE+ de ‘Empleo Juvenil’ y de ‘Inclusión Social, garantía infantil y lucha contra la pobreza’, que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta Empleo, con la cofinanciación de la Unión Europea para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad, dentro del nuevo periodo de programación del Fondo Social Europeo que se extenderá hasta 2029.

Fundación ONCE y la Cátedra ‘Fundación Sanitas’ de Estudios sobre Deporte Inclusivo, de la Facultad de Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (INEF) de la Universidad Politécnica de Madrid, firmaron este miércoles un convenio de colaboración para contribuir a la prevención del acoso escolar mediante la puesta en marcha de un programa educativo basado en la actividad física y la expresión de las emociones.

El Encuentro-Coloquio FEDEPE ‘Buenas Prácticas para el Impulso de la Promoción Profesional de las Mujeres con Discapacidad’ organizado por FEDEPE y Fundación ONCE reunió en Madrid a directivas de Telefónica, Acciona, ILUNION y Alcampo, empresas distinguidas por FEDEPE en colaboración con la ONCE por su impulso a la promoción profesional de las Mujeres con discapacidad. En sus intervenciones coincidieron en reclamar que “las mujeres con discapacidad tienen que dejar de ser una cifra en las estadísticas y dar el paso hacia posiciones de liderazgo”.

Fundación ONCE y la Fundación de la Comunitat Valenciana Unidad ELLIS Alicante (ELLIS Alicante) han firmado un convenio de colaboración para poner la Inteligencia Artificial (IA) al servicio de la accesibilidad, utilizándola, por tanto, de forma responsable y siempre a favor de la persona.

El Colegio Oficial de Arquitectos de León (COAL) y Fundación ONCE firmaron este martes un convenio marco de colaboración que refuerza su compromiso conjunto hacia la creación de entornos accesibles y sostenibles para todas las personas.

El acuerdo busca promover la accesibilidad universal, entendida no solo como la eliminación de barreras físicas, sino como un concepto más amplio que incluye necesidades sensoriales y cognitivas.

El Centro Europeo de Accesibilidad, ‘AccessibleEU’, liderado por Fundación ONCE, celebró este jueves en FITUR la jornada ‘Turismo Accesible: Beneficios de los destinos inclusivos para empresas y personas’, un encuentro en el que se abordó, entre otros aspectos, las oportunidades socioeconómicas que generan los viajes concebidos para todo tipo de turistas.