Flisa inaugura una lavandería industrial en Segovia
( Segovia, 29/01/08) Fundosa Lavanderías Industriales (Flisa), empresa perteneciente a la Fundación ONCE, inauguró ayer una nueva planta en el polígono industrial de Hontoria, en Segovia.
Banco Popular integrará discapacitados gracias a un acuerdo con Fundación ONCE
(Madrid, 01/02/08) La Fundación ONCE y el Grupo Banco Popular firmaron ayer un acuerdo de colaboración para impulsar proyectos conjuntos encaminados a lograr la integración sociolaboral de las personas con discapacidad.
Gracias a este convenio, que fue firmado por el vicepresidente primero ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, y el consejero delegado de Grupo Banco Popular, José María Lucía Aguirre, la entidad financiera se compromete a contratar a 40 discapacitados durante los tres años de vigencia del acuerdo.
La Fundación ONCE, a través de Fundosa Social Consultin
Gracias a este convenio, que fue firmado por el vicepresidente primero ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, y el consejero delegado de Grupo Banco Popular, José María Lucía Aguirre, la entidad financiera se compromete a contratar a 40 discapacitados durante los tres años de vigencia del acuerdo.
La Fundación ONCE, a través de Fundosa Social Consultin
La ONCE celebra su 70 aniversario y el 20 cumpleaños de su Fundación con un circuito interactivo que recorrerá España
(Madrid, 01/02/08) La ONCE celebra este año su 70 aniversario y el 20 cumpleaños de su Fundación con el circuito interactivo "Seguimos cumpliendo 2008", que pretende acercar a los ciudadanos la realidad cotidiana de las personas discapacitadas y que recorrerá toda España a lo largo de 2008.
Este circuito, que visitará 21 ciudades de las 17 comunidades autónomas, se plantea como un recorrido participativo por los avances en materia de integración social que lideran la ONCE y su Fundación y que, para esta ocasión, cuentan con la colaboración y el apoyo de Fundación Vodafone,
Este circuito, que visitará 21 ciudades de las 17 comunidades autónomas, se plantea como un recorrido participativo por los avances en materia de integración social que lideran la ONCE y su Fundación y que, para esta ocasión, cuentan con la colaboración y el apoyo de Fundación Vodafone,
La Fundación ONCE, el Consejo General de la Abogacía y el CERMI fomentarán la protección jurídica de las personas con discapacidad
Madrid, 6 de febrero de 2008).- La Fundación ONCE, el Consejo General de la Abogacía Española (CGAE), y el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) han firmado esta mañana en Madrid, un convenio para favorecer el ejercicio de los derechos, la protección jurídica y la no discriminación de las personas con discapacidad y sus familias.
La Fundación ONCE, el IMSERSO y el Ayuntamiento de Viver presentan el plan de accesibilidad del municipio
(Viver-Castellón, 6 de febrero de 2008).- La Fundación ONCE, el IMSERSO y el Ayuntamiento de Viver (Castellón), han presentado hoy el plan de accesibilidad del municipio que afecta al acceso e instalación de ascensores adaptados en el local de servicios múltiples para asociaciones locales y la Casa de la Cultura, así como seis rebajes en las aceras de la zona centro del municipio.
Este plan, realizado como consecuencia de un convenio suscrito entre las tres entidades el pasado mes de octubre, tiene un presupuesto total acordado para su ejecución de más de 144 mil euros.
La Fundación ONCE presenta el Proyecto Inredis
El vicepresidente 1º ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, presentó anoche en Madrid el Proyecto Inredis, una iniciativa "que nace con vocación de desarrollar y ofrecer respuestas globales y sostenibles que garanticen el acceso de las personas con discapacidad a la Sociedad de la Información".
Durán realizó estas afirmaciones durante su participación en el Foro de Innovación de Vodafone España, celebrado en el Hotel Intercontinental de Madrid.
Fundación ONCE organiza dos programas de formación superior para discapacitados
La Fundación ONCE ha organizado dos programas de formación superior enfocados a los ámbitos de Finanzas y de Recursos Humanos, para potenciar el desarrollo y la carrera de profesionales con discapacidad en estos dos campos de la gestión empresarial.
Ambos programas están subvencionados al cien por cien para aquellas personas que tengan certificado de minusvalía en grado igual o superior al 33% y que se encuentren en situación de desempleo.
Ambos programas están subvencionados al cien por cien para aquellas personas que tengan certificado de minusvalía en grado igual o superior al 33% y que se encuentren en situación de desempleo.
Fundación ONCE, Microsoft y Accenture presentan la primera promoción del Centro de Nuevas Tecnologías para discapacitados
( Madrid, 15/02/08) El Centro de Estudios de Nuevas Tecnologías creado en abril de 2007 por la Fundación ONCE, Microsoft y Accenture entregó sus diplomas a quince alumnos con discapacidad de la primera promoción salida de esta institución.
Este centro surgió como respuesta a la necesidad de formación tecnológica de las personas con discapacidad y se ha hecho realidad gracias al trabajo conjunto de Fundación ONCE, Accenture y Microsoft, que han aportado su experiencia y conocimiento de áreas tan distintas como complementarias.
Este centro surgió como respuesta a la necesidad de formación tecnológica de las personas con discapacidad y se ha hecho realidad gracias al trabajo conjunto de Fundación ONCE, Accenture y Microsoft, que han aportado su experiencia y conocimiento de áreas tan distintas como complementarias.
Fundación ONCE presenta la Guía Práctica de la Igualdad de Trato en el Empleo
(Madrid, 22/02/2008) La Fundación ONCE presentó ayer en Madrid la Guía Práctica de la Igualdad de Trato en el Empleo, cofinanciada por el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de "Lucha contra la discriminación", para favorecer la integración laboral de las personas con discapacidad.
La clausura del acto corrió a cargo del secretario general de Empleo, Antonio González, el vicepresidente primero ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, y el secretario general del Cermi, Luis Cayo Pérez Bueno.
Según afirmó el secretario general de empleo en su
La clausura del acto corrió a cargo del secretario general de Empleo, Antonio González, el vicepresidente primero ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, y el secretario general del Cermi, Luis Cayo Pérez Bueno.
Según afirmó el secretario general de empleo en su
El Corte Inglés integrará en su plantilla a más de cien personas con discapacidad
(27/02/08) El vicepresidente primero ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, y el director de Recursos Humanos de El Corte Inglés, Carlos Quintana, han firmado en Madrid un convenio Inserta por el cual la empresa de distribución se compromete a incorporar en su plantilla a más de cien personas con discapacidad durante los próximos dos años.
Según dijo Durán durante su intervención, "la empresa es un elemento de normalización muy importante, porque es quien crea empleo y quien ofrece productos y servicios".
En este sentido, recordó que las personas con discapa
Según dijo Durán durante su intervención, "la empresa es un elemento de normalización muy importante, porque es quien crea empleo y quien ofrece productos y servicios".
En este sentido, recordó que las personas con discapa