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El Ayuntamiento de Collado Villalba e Inserta firman un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad

Foto de la firma

El acuerdo incentiva la puesta en marcha de programas de formación, orientación e inclusión de los ciudadanos con discapacidad

El ayuntamiento de Collado Villalba e Inserta Empleo firmaron este lunes un convenio para fomentar el acceso al empleo de las personas con discapacidad del municipio madrileño mediante el establecimiento de programas de formación, captación, derivación, orientación e inclusión destinados a este colectivo.

Concretamente, el acuerdo lo rubricaron la alcaldesa de Collado Villalba, Mariola Vargas, y la secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, en un acto en el que explicaron que el convenio prevé también el diseño conjunto y ejecución de acciones específicas para jóvenes con discapacidad.

Además, el acuerdo incluye la colaboración con el tejido asociativo del municipio para que la prestación de servicios a personas con discapacidad se canalice a través de las diferentes asociaciones que las representan.

Asimismo, pretende sensibilizar a la ciudadanía, a los agentes sociales y a las organizaciones e instituciones sobre las capacidades de las personas con discapacidad.

En su intervención, Vargas elogió la labor que desarrolla Fundación ONCE y la entidad Inserta Empleo y recordó que “la plena inclusión de todas las personas en la sociedad comienza por un puesto de trabajo”. Por ello, prosiguió, “son tan importantes iniciativas como ésta, que permiten mostrar a los ciudadanos que quienes tienen una discapacidad tienen la misma capacidad que cualquier otra persona para poder realizar su trabajo”.

Por su parte, Carcedo aseguró que el acuerdo hoy firmado “es un paso adelante en la atención a este colectivo, ya que son los ayuntamientos los que mejor conocen las necesidades de los ciudadanos por ser la institución más cercana a ellos”.  Desde esta perspectiva, añadió, “vamos a sumar esfuerzos y compartir recursos, lo que, a buen seguro, se va a traducir en la mejora de la empleabilidad de las personas con discapacidad en Collado Villalba. Se trata de diseñar juntos. Para nosotros, la Administración es un socio estratégico porque sabemos que hay muchas cosas que no las podemos hacer solos”.

El acuerdo se enmarca dentro del programa ‘Villalba por la Inclusión’, dependiente de la Concejalía de Empleo, Formación y Empresas. Además, con este marco de colaboración entre ambas entidades se promueven acciones de difusión y su participación en ferias, jornadas, seminarios u otras actividades.

Inserta Empleo tiene en su base de datos inscritas a 360 personas con discapacidad  de Collado Villalba, de las que 115 se han incorporado gracias a la colaboración con el consistorio iniciada en 2018. Del total, un 9% son jóvenes menores de 30 años. Además, técnicos de Inserta Empleo acuden cada dos semanas al municipio para realizar entrevistas a demandantes con discapacidad. En 2022 ya han hecho más de 40, de las que 23 son nuevas altas.

El convenio suscrito este lunes se enmarca en los programas operativos de Inclusión Social y de la Economía Social (Poises) y de Empleo Juvenil (POEJ), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.